Kemampuan ideal kinerja dan kompetensi dan seorang karyawan dalam bekerja bukanlah hal yang gampang dibentuk, dibangun, diciptakan secara singkat. Ada banyak faktor yang dapat mengantarkan seorang karyawan pada kemampuan idealnya dan juga banyak faktor pula yang akan menghalanginya. Kopetensi sumber daya manusia yang banyak peneliti menyebutnya sebagai kunci keberhasilan sebuah perusahaan atau …
Apakah SDM hanya bagian dari faktor produksi ataukah sumber pengayaan kinerja perusahaan? Tidak sedikit perusahaan yang bimbang dalam menempatkan posisi para karyawanya. Salah-salah SDM hanya dianggap sebagai bagian dari faktor produksi tidak lebih dari itu. Akibatnya tidak sedikit perusahaan yang kemudian mengalami kerugian hanya karena menganggap SDM yang mereka miliki sebagai faktor produksi…
Buku ini membahas mengenai pengertian dasar sikap mental, sikap mental yang berkaitan dengan perusahaan, sikap mental yang berkaitan dengan pimpinan perusahaan, sikap mental yang berkaitan dengan anak buah, sikap mental yang berkaitan dengan teman sejawat, sikap mental yang berkaitan pekerjaan, sikap mental yang dengan konsumen, sikap mental yang berkaitan dengan relasi dan rekanan, sikap ment…
RAK 01